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La Biennale di Venezia

“Catalogo attivo” della Mostra

Per la 61. Esposizione Internazionale d’Arte a cura di Koyo Kouoh In Minor Keys, come meglio descritta nella pagina del sito istituzionale, La Fondazione La Biennale di Venezia provvederà alla selezione di 30 posizioni con la funzione di Catalogo Attivo.

Dettaglio funzioni
Contingente di operatori interni che collaborano alla 61. Esposizione Internazionale d’Arte della Biennale di Venezia, realizzata sulla base del progetto della curatrice Koyo Kouoh, che costituiscono un “Desk - visitatori” con assistenza parlata e visione/ricerca di contenuti collegati, anche tramite dispositivo fornito dalla Biennale.
Detti operatori saranno distribuiti lungo il percorso di mostra secondo un "progetto editoriale" onde fornire un “Catalogo” di riferimenti alla Mostra che possa aiutare i visitatori durante il percorso di visita.

Contratto
Inquadramento: 4 livello CCNL Terziario Distribuzione e Servizi (nota 2)
Periodo: dal 28 aprile al 23 novembre 2026
Sede di lavoro: Giardini della Biennale e Arsenale di Venezia
Sede di formazione: Ca’ Giustinian, sestiere San Marco 1364/A
Tipologia di orario: part-time orizzontale
24 ore settimanali per gli operatori nella sede di Giardini della Biennale
25 ore settimanali per gli operatori della sede dell’Arsenale di Venezia (nota 3)

Requisiti minimi

a. essere cittadino italiano o essere cittadino di uno dei paesi dell'Unione Europea o essere titolare di permessi di soggiorno di lunga durata; (nota 4)
b. godere dei diritti politici;
c. non avere subito condanne penali e non essere soggetto a procedimenti penali per cui le disposizioni di legge impediscano la costituzione di un rapporto di impiego;
d. laurea di primo livello preferibilmente inStoria dell’Arte, Arti Visive, Lettere, Lingue e letterature straniere, Conservazione dei Beni Culturali, Filosofia, DAMSo corsi equipollenti, con votazione minima di 90/110; (nota 5)
e. conoscenza lingua italiana e ottima conoscenza della lingua inglese con almeno livello B2 (comprensione, parlato e scritto) comprovato con apposito certificato e/o verificato nel corso di apposito colloquio. (nota 6)

Criteri di valutazione

a. Laurea di primo livello preferibilmente in Storia dell’Arte, Arti Visive, Lettere, Lingue e letterature straniere, Conservazione dei Beni Culturali, Filosofia, DAMS o corsi equipollenti.
1/2 punto per ogni punto della votazione di laurea superiore a 90.
La lode vale 5 punti.
max 15 punti

b. Conoscenza lingua italiana e conoscenza parlata e scritta della lingua inglese.
La conoscenza di altre lingue verrà considerata un plus.
4 punti massimo per la conoscenza dell’Italiano.
2 punti per ogni livello di conoscenza della lingua inglese (B2 C1 C2) rispetto a comprensione, parlato e scritto, comprovato con apposito certificato e verificato nel corso del colloquio di selezione.
1 punto per ogni ulteriore lingua conosciuta (almeno B1) oltre italiano e inglese fino a un max di 3 punti.
max 25 punti

c. Esperienze di studio o di lavoro in luoghi della cultura di almeno 3 mesi, con preferenza per esperienze afferenti al tema del programma della curatrice della 61. Esposizione Internazionale d’Arte della Biennale di Venezia
max 20 punti

d. Criterio di valutazione complessiva tenendo conto di titoli di specializzazioni post-laurea, area di studio ed eventuali approfondimenti, pubblicazioni, ecc.
max 25 punti

e. Colloquio
Durante il colloquio, oltre al CV verrà valutata la capacità di esposizione, comunicazione e relazione con terzi.
max 30 punti

L’attribuzione del punteggio sarà motivata in modo sintetico.

Invio della candidatura

Note

nota 1: la candidatura potrà essere inviata esclusivamente online mediante il formulario, con l’inserimento dei seguenti allegati:
-  Curriculum vitae in lingua italiana preferibilmente in formato Europass PDF (dimensione max 300 KB)
-  Fototessera (dimensione max 1 MB)

nota 2: il contratto di lavoro a tempo determinato è normato dal CCNL Terziario, Distribuzione, Servizi di CONFCOMMERCIO, integrato dal contratto integrativo 2023 – 2027 della Fondazione La Biennale di Venezia; per approfondimenti visitare la pagina “Personale” all’interno della sezione Trasparenza del sito labiennale.org

nota 3: il contratto di lavoro prevede un solo turno e una sola sede di lavoro per tutta la durata dell’Esposizione.
Di seguito la distribuzione oraria indicativa per ogni turno, fatto salvo i lunedì di apertura straordinaria dell’Esposizione Internazionale d’Arte.

9 maggio - 27 settembre

martedì

mercoledì

giovedì

venerdì

sabato

domenica

giardini mattina

11:00 - 15:00

11:00 - 15:00

11:00 - 15:00

11:00 - 15:00

11:00 - 15:00

11:00 - 15:00

giardini pomeriggio

15:00 - 19:00

15:00 - 19:00

15:00 - 19:00

15:00 - 19:00

15:00 - 19:00

15:00 - 19:00

arsenale mattina

11:00 - 15:00

11:00 - 15:00

11:00 - 15:00

11:00 - 15:30

11:00 - 15:30

11:00 - 15:00

arsenale pomeriggio

15:00 - 19:00

15:00 - 19:00

15:00 - 19:00

15:30 - 20:00

15:30 - 20:00

15:00 - 19:00

             

28 settembre - 22 novembre

martedì

mercoledì

giovedì

venerdì

sabato

domenica

giardini mattina

10:00 - 14:00

10:00 - 14:00

10:00 - 14:00

10:00 - 14:00

10:00 - 14:00

10:00 - 14:00

giardini pomeriggio

14:00 - 18:00

14:00 - 18:00

14:00 - 18:00

14:00 - 18:00

14:00 - 18:00

14:00 - 18:00

arsenale mattina

10:00 - 14:00

10:00 - 14:00

10:00 - 14:00

10:00 - 14:00

10:00 - 14:00

10:00 - 14:00

arsenale pomeriggio

14:00 - 18:00

14:00 - 18:00

14:00 - 18:00

14:00 - 18:00

14:00 - 18:00

14:00 - 18:00

La formazione si terrà per tutti i selezionati dal 28 aprile al 5 maggio, con un primo turno dalle 9:30 alle 13:30 e il secondo dalle 14:00 alle 18:00, a seconda della disponibilità dei formatori.
Nei giorni di pre-apertura, dal 6 all’8 maggio, l’orario sarà 10:00 – 14:30 turno mattina, 14:30 – 19:00 turno pomeriggio.

nota 4: per i candidati residenti fuori dall’UE, è richiesto un permesso di soggiorno che permetta di poter lavorare 25 ore a settimana.

nota 5: per le lauree conseguite al di fuori del sistema universitario italiano dovrà essere indicato il corrispettivo voto equiparato.

nota 6: all’interno del CV vanno specificati i livellidella conoscenza scritta, comprensione e produzione orale di ogni lingua conosciuta secondo lo standard CEFR (Quadro Comune Europeo di riferimento per la conoscenza delle lingue).